【泚意点】求人祚には眠がある○○が蚘茉しおある堎合はかなり危険

圓ペヌゞのリンクには広告が含たれおいたす。
求人祚には眠がある

こんにちわリュヌスケです。

今回は求人祚に茉っおいるうたい文句や求人にた぀わる情報を玹介しおいきたいず思いたす。

求人広告もいろいろな工倫がされおおり、さたざたな眠が仕掛けられおいたす。

䞀芋よさげな内容でも実際は、デメリットばかりだったりしたす。

 

この蚘事はこんな方におすすめ

  • 求人祚にだたされたくない
  • 求人祚を正しく読み取りたい
  • よく䜿われおいる蚀い回しを知りたい

 

䞊蚘のような人におすすめの蚘事になっおいたす。

 

求人祚の芋方っおよくわからなかったりしたせんか。

「アットホヌム」ずかっおよく蚘茉しおあるけどどういう意味などの疑問を解決できるかず思いたす。

 

この蚘事を最埌たで読むずどうなるか

  • 求人祚を正しく読み取れるようになる
  • 転職でより良い䌚瀟を遞択できる
  • ブラック䌁業であろう䌚瀟を避けられる

 

最䜎限の求人祚を遞別できるスキルが身に付きたす。

 

本蚘事の内容に぀いおはもくじよりご芧ください

目次

こんな求人には泚意

 

求人祚にはよく䜿いたわされる衚珟や蚀い回しがありたす。

抜象的な蚀い方をしおいる堎合がありたすので、入瀟しおから埌悔しないように理解しおおきたしょう。

䌚瀟のアピヌルポむントなどにはその䌚瀟の個性がよく出たすので、泚意しお芋るこずで本質を芋抜くこずも可胜です。

 

「アットホヌム」は危険!?

 

䌚瀟の特城でアットホヌムずいう蚀い回しが䜿甚されおいるこずがありたす。

アットホヌムず聞くず䞀芋、和やかな雰囲気で人間関係も良奜な職堎がむメヌゞずしおできるず思いたす。

しかし裏を返すず飲み䌚などが倚くプラむベヌトずの境目がなくなりストレスが溜たる原因ずなっおしたいたす。

メリット

  • 人間関係が良奜
  • 颚通しが良い
  • 芪身になっおくれる

デメリット

  • 飲み䌚が倚い
  • 家族ぐるみの付き合いになる
  • 䌑日の行事やむベントが倚め

 

アットホヌムずいう蚀葉には䞊蚘のようなメリットデメリットも存圚したすので、転職する堎合はデメリットも想像しおおくようにしおおきたしょう。

 

垞に求人広告が出おいる

 

転職を考えたこずがある人ならわかるず思うのですが、毎日新着案件をチェックしおいるずよく芋かける䌚瀟を発芋できるず思いたす。

息子
あれこの䌚瀟いっ぀も求人出しおるなぁヌ

 

垞に求人を出しおいる理由

  • 応募が来ない
  • 倧量採甚が目的
  • 蟞めるこずが前提

 

䞊蚘のような理由がありたすので泚意したしょう。

応募が来ない堎合は単玔にその䌚瀟に魅力がないず思いたすので、求人祚に蚘茉しおある絊料が䜎い堎合などがありたす。

 

倧量採甚や蟞めるこずを前提で採甚しおいる堎合は、瀟員が蟞めおしたう芁因があるかもしれたせんので芁泚意です。

 

週䌑2日制の眠

 

みなさんは週䌑2日制に隠されおいる眠をご存じでしょうか。

週䌑2日制月に1回でも週䌑2日がある

息子
じゃあ倧䜓の䌚瀟は週䌑2日制ず蚀えるね

 

なので週䌑2日制に隙されおはいけたせん。

完党週䌑2日制の堎合は週に2日以䞊の䌑日が保蚌されおいたす。

 

私は補造業に勀務しおいお「土日祝」「倏季䌑暇」「幎末幎始」などのオプションが諞々付いおいお幎間䌑日が120日以䞊ありたす。

参考たでに補造業は䌑日日数で蚀えばずおも魅力的な業皮だず思いたす。

 

感動・成長・倢などの抜象的な衚珟

 

感動・成長・倢などのきれいごずを䞊べおいる䌚瀟はこれず蚀っお自信をもっおアピヌルできるこずがない堎合がありたす。

  • 感動を䞎えたい
  • 成長できる環境
  • 倢を応揎

䞊蚘などの蚀葉をもらっおも1円にもなりたせんし、必芁ありたせんよね。

私たちが欲しいのは具䜓的な劎働条件の提瀺だけですので、抜象的な衚珟を䜿っおいる䌚瀟は避けた方が良いかもしれたせん。

息子
ちょっずこの䌚瀟䜕が蚀いたいのかわからないからやめおおこう

 

地元密着䌁業の違和感

 

聞こえは良いかもしれたせんが、ビゞネスをしおいる以䞊党囜展開や業務拡倧を目的ずするのが圓たり前だず思いたす。

リュヌスケ
違和感を感じるのは私だけでしょうか

 

地元密着䌁業の裏返しの蚀葉ずしおは、芪族経営など身内で仕事を回しおいる可胜性が高いです。

身内で回しおいる䌚瀟が良いずいう人はいいかもしれたせんが、ほずんどの人は避けるず思いたすので「地元」ずいう蚀葉には気を぀けたしょう。

 

若手が掻躍

 

同じ若手が掻躍しおいたすよ

ず蚀いたい気持ちはわかりたすが、組織の割合的に若手が倚いずいうこずは離職者が倚いずも捉えられたす。

䌞びおいる䌚瀟ずいうのは若手ではなく、ほどほどに経隓を積んだ䞭堅クラスの人材が掻躍しおいる者です。

 

絊料額に幅がある

 

䟋えば

① 15䞇円40䞇円

② 25䞇円30䞇円

䞊蚘な堎合、①のほうが魅力的ずいうか倢があるように感じないでしょうか。

 

転職の堎合、前職の経隓や瀟䌚人経隓などを考慮した絊料蚭定になりたす。

 

幅が広いずもしかしたら䞊限もらえるかもしれないず思っちゃいたすよね。

そこが今回の眠になっおいたすので、泚意したしょう。

 

しっかりずした制床が敎っおいる䌚瀟であれば、胜力に合った絊料蚭定をしおくれたすので特別気にする内容でもない気がしたす。

 

粟神論がにじみ出おる

 

ポむント点

  • 気合
  • 熱意
  • やる気

䞊蚘の蚀葉で「初心者倧歓迎」や「熱意があれば問題ありたせん」などの蚳の分からない粟神論・根性論を持ち出しおいる䌚瀟はかなり危険です。

できるだけ倚くの人員を確保したいだけのこずが倚いです。

 

ずはいえ本圓にから瀟員を育お䞊げフォロヌしおいく䜓制の䌚瀟ももちろんありたすので、そこだけは泚意しお芋おいきたいずころですね。

 

たずめ

 

求人祚のよくある蚀い回しに぀いお芋おきたしたが、いかがだったでしょうか。

求人祚ずいうのは䌚瀟をすべお衚しおいるわけではありたせんが、䜕も知らない人からしたら絶察的な情報です。

情報ずしおはかなりの圹割を果たしおくれたすが、鵜呑みにしないほうが良いこずはわかっおいただけたず思いたす。

なかなかにグレヌな衚珟も混ざっおいたすので、気を぀けたしょう。

 

最埌たでお読みいただきありがずうございたした。

求人祚には眠がある

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